Piano aziendale dell'etichetta discografica - Esempio di riepilogo esecutivo

Stai per scrivere un business plan per l'etichetta discografica? Se SÌ, ecco un esempio di attenzione che attira il riepilogo esecutivo del piano aziendale, gli obiettivi, le dichiarazioni di missione e visione, la descrizione del prodotto / servizio e la struttura di gestione che attireranno sicuramente gli investitori.

  1. Sintesi
  2. Analisi di mercato
  3. Analisi SWOT
  4. Proiezione finanziaria
  5. Piano di marketing
  6. Idee e strategie di marketing

Piano aziendale dell'etichetta discografica - Esempio di riepilogo esecutivo

Dexterity® Record Label Company è una società di etichette discografiche standard che propone di avere sede a 500 Madison Avenue, New York, NY 10011, USA. Il nostro obiettivo di avviare questa attività è lavorare in tandem con artisti musicali affermati e emergenti negli Stati Uniti d'America e in altri paesi del mondo per aiutare a lanciare la loro carriera musicale o portare la loro carriera musicale a un livello superiore, a seconda dei casi .

La nostra sede principale sarà situata a New York City, ma avremo le nostre filiali nelle principali città di tutte le regioni degli Stati Uniti d'America - con i primi due anni di attività avremmo istituito i nostri uffici nelle seguenti località; Las Vegas, Los Angeles, Dallas, Texas e Boston.

La Dexterity® Record Label Company sarà una casa discografica / musicale autogestita e autogestita. Lavoreremo per diventare uno dei maggiori gestori di artisti musicali in carica negli Stati Uniti d'America e in altre parti del mondo con successi di album musicali nel settore musicale.

Siamo abbastanza consapevoli che l'etichetta discografica / business musicale richiede un'enorme base di capitale, in particolare per l'acquisto di attrezzature da studio di livello mondiale e la promozione di musica / artisti, motivo per cui abbiamo piani perfetti per un flusso costante di liquidità da investitori privati ​​interessati lavorare con noi. Possiamo affermare con fiducia che abbiamo una solida posizione finanziaria e siamo pronti ad affrontare qualsiasi sfida che incontriamo nel settore.

Come parte dei nostri piani per rendere gli artisti sotto la nostra etichetta e i nostri clienti la nostra priorità numero uno e per diventare una delle principali case discografiche di New York City, abbiamo perfezionato i piani per lavorare con i nostri clienti per fornire progetti musicali che possano competere favorevolmente con i migliori del settore a un prezzo accessibile e ragionevole, entro la data di completamento stabilita, escludendo qualsiasi circostanza imprevista e anche per aiutare gli artisti con la nostra etichetta discografica a ottenere il riconoscimento internazionale entro un breve periodo di tempo.

La Dexterity® Record Label Company sta diventando uno specialista nel trasformare artisti musicali emergenti in start / celebrità e artisti musicali già creati / start in mega - super star. Dexterity® Record Label Company dimostrerà in ogni momento il suo impegno per la sostenibilità, sia individualmente che come etichetta discografica, partecipando attivamente alle nostre comunità e integrando pratiche commerciali sostenibili ove possibile.

Dexterity® Record Label Company sarà di proprietà principalmente di Dexter Clinton e Mack Hamilton. Questo duo ha saputo tagliare i denti nell'industria musicale sia a livello nazionale che internazionale. Hanno un anno di esperienza apprezzabile lavorando con alcune delle principali società di etichette discografiche internazionali negli Stati Uniti d'America prima di fondare una propria casa discografica.

  • Il nostro prodotto e servizi

La Dexterity® Record Label Company offrirà una varietà di servizi nell'ambito dell'industria musicale negli Stati Uniti d'America. La nostra intenzione di avviare la nostra casa discografica è di trarre profitto dall'industria musicale e faremo tutto ciò che è consentito dalla legge negli Stati Uniti per raggiungere il nostro obiettivo e le nostre ambizioni.

La nostra offerta commerciale è elencata di seguito;

  • Registrazione musicale
  • Riprese video musicali
  • Promozione di artisti musicali / tour musicali
  • Produzione audio
  • Sessione di studio
  • Produzione di Jingles per organizzazioni
  • Marketing e vendite musicali
  • Gestione dell'artista musicale
  • Installazione di studi di registrazione per i clienti
  • Vendita di attrezzatura musicale
  • Servizi di consulenza musicale

La nostra dichiarazione di visione

La nostra visione è di aiutare gli artisti musicali emergenti a diventare star e aiutare gli artisti musicali affermati a diventare mega - super star

  • La nostra dichiarazione di missione

La nostra missione come etichetta discografica è quella di costruire un business che aiuterà i nostri clienti a realizzare i loro sogni più alti nel più breve tempo possibile e di essere elencati tra le prime 10 case discografiche al mondo.

  • La nostra struttura aziendale

Il fatto che siamo pronti a competere con altre importanti case discografiche del mondo, significa che dobbiamo costruire una struttura aziendale in grado di supportare il nostro obiettivo aziendale. Dexterity® Record Label Company costruirà una solida struttura aziendale in grado di supportare la crescita della nostra attività. Faremo in modo di assumere mani competenti per aiutarci a costruire l'attività dei nostri sogni.

Di seguito è riportata la struttura aziendale che costruiremo Dexterity® Record Label Company;

  • Amministratore delegato
  • Avvocato / segretario legale
  • Talent Hunt Manager
  • Responsabile dello studio
  • Produttore musicale / discografico
  • Tecnico del suono / registrazione
  • Amministratore e responsabile risorse umane
  • Dirigente Marketing e Vendite
  • Contabile
  • Addetto alla reception

Ruoli e responsabilità

Amministratore delegato:

  • Responsabile della direzione dell'azienda
  • Creare, comunicare e attuare la visione, la missione e la direzione generale dell'organizzazione, ovvero guidare lo sviluppo e l'attuazione della strategia complessiva dell'organizzazione.
  • Responsabile della gestione di clienti e affari di alto profilo
  • Responsabile per la fissazione dei prezzi e la firma di affari
  • Responsabile della firma di assegni e documenti per conto dell'azienda
  • Valuta il successo dell'organizzazione
  • Riferisce al consiglio

Avvocato / segretario legale

  • Responsabile della redazione di contratti e altri documenti legali per l'azienda
  • Consigliare gli artisti e l'organizzazione di conseguenza prima di firmare qualsiasi artista musicale con l'etichetta dell'azienda
  • Accoglie gli ospiti e i clienti salutandoli di persona o al telefono; rispondere o dirigere richieste.
  • Produce informazioni mediante trascrizione, formattazione, immissione, modifica, recupero, copia e trasmissione di testo, dati e grafica; coordinare la preparazione del caso.
  • Fornisce riferimenti storici sviluppando e utilizzando sistemi di archiviazione e recupero; registrare le discussioni delle riunioni; mantenere le trascrizioni; documentare e conservare le prove.
  • Aggiorna la conoscenza del lavoro partecipando a opportunità educative; leggere pubblicazioni professionali; mantenere reti personali; partecipare a organizzazioni professionali.
  • Migliora la reputazione del dipartimento e dell'organizzazione accettando la proprietà per soddisfare richieste nuove e diverse; esplorare le opportunità per aggiungere valore ai risultati del lavoro.

Coordinatore del tour / Talent Hunt Manager

  • Responsabile dell'approvvigionamento dei talenti musicali e della loro cura
  • Responsabile del coordinamento dei tour musicali per l'azienda
  • Aiuta a scrivere testi musicali per artisti musicali
  • Gestisce qualsiasi altra responsabilità assegnata dall'Amministratore Delegato

Responsabile dello studio

  • Responsabile del monitoraggio delle ore durante la sessione di studio e dei clienti di fatturazione.
  • Responsabile della gestione dello studio di registrazione dell'azienda
  • Parte del team responsabile della selezione dei brani che verranno promossi e dei brani che verranno venduti come singoli.
  • Gestisce qualsiasi altra responsabilità assegnata dall'Amministratore Delegato

Produttore musicale / discografico

  • Responsabile della registrazione e produzione di musica e jingle per artisti e clienti musicali
  • Parte del team responsabile della selezione dei brani che verranno promossi e dei brani che verranno venduti come singoli.
  • Aiuta a decidere l'ordine in cui i brani verranno riprodotti in tutto l'album (ovvero i numeri dei brani dei brani).
  • Responsabile della scelta della copertina dell'album di prim'ordine per gli artisti musicali
  • Gestisce qualsiasi altra responsabilità assegnata dall'Amministratore Delegato

Tecnico del suono / registrazione

  • Responsabile della gestione di qualsiasi lavoro correlato al suono per l'azienda; aiuta a raggiungere determinati suoni o sensazioni specifiche da ritrarre in base alle corrispondenze con i testi.
  • Responsabile del missaggio e della produzione di ritmi e suoni per i nostri clienti; mescola le canzoni nella versione finale per l'album musicale.
  • Parte del team responsabile della selezione dei brani che verranno promossi e dei brani che verranno venduti come singoli.

Amministratore e responsabile risorse umane

  • Responsabile della supervisione del buon funzionamento delle risorse umane e delle attività amministrative per l'organizzazione
  • Mantiene le forniture per ufficio controllando le scorte; effettuare e spedire gli ordini; valutazione di nuovi prodotti.
  • Assicura il funzionamento delle apparecchiature di studio completando i requisiti di manutenzione preventiva; richiedere riparazioni.
  • Definizione delle posizioni lavorative per il reclutamento e gestione del processo di intervista
  • Esecuzione dell'induzione del personale per i nuovi membri del team
  • Responsabile della formazione, valutazione e valutazione dei dipendenti
  • Responsabile per l'organizzazione di viaggi, riunioni e appuntamenti
  • Progetta descrizioni dei lavori con KPI per favorire la gestione delle prestazioni per i clienti
  • Tenere regolarmente riunioni con le principali parti interessate per rivedere l'efficacia delle politiche, procedure e processi delle risorse umane
  • Facilita e coordina le sessioni strategiche.
  • Lavora direttamente con i clienti in modalità non di consulenza, come rispondere alle domande, pianificare gli appuntamenti e assicurarsi che tutte le preoccupazioni relative alla formazione siano adeguatamente risolte
  • Supervisiona il regolare svolgimento delle attività quotidiane in ufficio.

Dirigente Marketing e Vendite

  • Una volta che l'album è pronto, il team di marketing uscirà sul mercato e promuoverà l'album
  • Identifica, assegna le priorità e raggiunge nuovi partner, opportunità commerciali e altro
  • Identifica opportunità di business; follow-up su contatti e contatti di sviluppo; partecipa alla strutturazione e al finanziamento di progetti; assicura il completamento di progetti musicali.
  • Responsabile della supervisione dell'implementazione, difensore delle esigenze del cliente e comunicazione con clienti e artisti musicali
  • Sviluppa, esegue e valuta nuovi piani per espandere le vendite in aumento
  • Documenta tutti i contatti e le informazioni dei clienti
  • Rappresenta l'azienda in incontri strategici
  • Aiuta ad aumentare le vendite e la crescita dell'azienda

Contabile

  • Responsabile della preparazione di report finanziari, budget e rendiconti finanziari per l'organizzazione
  • Fornisce ai dirigenti analisi finanziarie, budget di sviluppo e report contabili; analizza la fattibilità finanziaria per i progetti proposti più complessi; conduce ricerche di mercato per prevedere tendenze e condizioni commerciali.
  • Responsabile delle previsioni finanziarie e dell'analisi dei rischi.
  • Esegue la gestione di cassa, contabilità generale e rendicontazione finanziaria per una o più proprietà.
  • Responsabile dello sviluppo e della gestione di sistemi e politiche finanziarie
  • Responsabile della gestione delle buste paga
  • Garantire il rispetto della legislazione fiscale
  • Gestisce tutte le transazioni finanziarie per l'azienda
  • Serve come revisore interno della società

Dirigente del servizio clienti

  • Garantisce che tutti i contatti con i clienti (e-mail, walk-in center, SMS o telefono) forniscano al cliente un'esperienza di servizio clienti personalizzata di altissimo livello
  • Attraverso l'interazione con i clienti al telefono, sfrutta ogni opportunità per creare l'interesse del cliente per i prodotti e i servizi dell'azienda
  • Gestisce i compiti amministrativi assegnati dal gestore in modo efficace e tempestivo
  • Resta costantemente al passo con le nuove informazioni sui prodotti dell'azienda, sulle campagne promozionali ecc. Per garantire che ai clienti vengano fornite informazioni accurate e utili al momento della richiesta

Addetto alla reception

  • Riceve visitatori / clienti per conto dell'organizzazione
  • Riceve pacchi / documenti per l'azienda
  • Gestisce le richieste via e-mail e telefonate per l'organizzazione
  • Distribuisce mail nell'organizzazione
  • Gestisce qualsiasi altro compito come assegnato al mio manager di linea